Le Blog de Michel ABHERVE

Dans Acteurs Publics, Michel Sapin, est interrogé sur l’apprentissage dans le secteur public « Concernant l’apprentissage, comment expliquez-vous que l’État et les collectivités locales ne donnent pas l’exemple (on dénombre très peu d’apprentis dans la territoriale) ? »

Thierry Repentin, ministre en charge de l’Apprentissage, annonce ses priorités pour la future loi sur l’apprentissage, en particulier dans son discours de Haute Savoie du 13 mars 2013, à l’occasion des journées de l’apprentissage et de l’alternance.

A force d’écrire dans un langage « politiquement correct« , on finit par en devenir incompréhensible. Nous illustrerons cette affirmation à partir d’un paragraphe du rapport préparatoire du groupe de travail « Emploi, formation professionnelle » de la Conférence contre la pauvreté et pour l’inclusion sociale, établi par les deux experts et militants que sont Catherine Barbaroux et Jean-Baptiste de Foucauld.

La réponse à une question écrite de Gérard Cornu, Sénateur UMP d’Eure et Loire permet au Ministre du Travail et de l’Emploi de faire le point sur l’apprentissage dans le secteur public et le programme PACTE Nous y avons confirmation que l’une des raisons de la stagnation de l’apprentissage dans le secteur public réside dans une [...]

Gérard Cornu, Sénateur UMP d’Eure et Loir, a posé une très pertinente question écrite au Ministre du Travail de l’Emploi et de la Santé, Xavier Bertrand

Le 29 Septembre 2009, dans son discours d’Avignon “Agir pour la jeunesse”, le Président de la République annonçait “La Fonction publique s’ouvrira à l’apprentissage. Rendez-vous compte qu’alors que l’État depuis des années plaide pour le développement de l’apprentissage, il y a moins de 6 000 apprentis dans la Fonction publique. C’est un scandale parce que [...]

Le développement de l’apprentissage est une des priorités affirmées du Président de la République et du Gouvernement. Le secteur public est un de ceux où l’apprentissage peut, doit se développer. Un parlementaire en mission a rendu un rapport qui met bien en évidence les points à lever et propose la façon de le faire. Depuis que [...]

Les propositions des « Ateliers de l’Apprentissage et de l’Alternance » viennent d’être diffusées. Elles déçoivent, non, à de rares exceptions près, par ce qui est proposé, mais par le décalage entre ces propositions et ce qui serait nécessaire pour atteindre un objectfif ambitieux de développement de l’apprentissage et de l’alternance. Probablement d’abord en raison de la non prise en compte [...]

Aujourd’hui, les employeurs du secteur privé et ceux du secteur du secteur privé ne sont soumis aux mêmes règles en matière d’embauche de personnes en alternance. Les employeurs publics n’ont pas droit d’embaucher des personnes en contrat de professionnalisation, faute d’un OPCA en mesure de financer la formation : il suffirait de considérer que l’ANFH (qui a [...]