http://blog.educpros.fr/olivieroger/2009/09/19/inquietudes-de-rentrees/ Tue, 22 May 2012 10:47:09 +0000 http://wordpress.org/?v=2.6.3 http://blog.educpros.fr/olivieroger/2009/09/19/inquietudes-de-rentrees/#comment-2 pdubois Wed, 23 Sep 2009 14:39:32 +0000 http://blog.educpros.fr/olivieroger/?p=44#comment-2 Chronique un peu surprenante. Que faire quand les entreprises embauchent moins de jeunes diplômés du supérieur ? Il est certes très bien que les étudiants aient un projet professionnel précis, les compétences pour accéder à ce projet, et connaissent les règles du marché du travail. Avec le développement des filières professionnelles, y compris à l’université, de plus en plus de diplômés ont ces pré-requis. Mais ils ne trouvent pas forcément du travail. Il faut donc aussi mettre en cause le comportement des recruteurs : ce sont les jeunes qui prennent de plein fouet les effets de la crise ; ils ne sont pas embauchés ou leurs CDD ne sont pas renouvelés. Priorité aux jeunes ! Ne sacrifions pas les nouvelles générations ! Cordialement. Pierre Dubois Chronique un peu surprenante. Que faire quand les entreprises embauchent moins de jeunes diplômés du supérieur ? Il est certes très bien que les étudiants aient un projet professionnel précis, les compétences pour accéder à ce projet, et connaissent les règles du marché du travail. Avec le développement des filières professionnelles, y compris à l’université, de plus en plus de diplômés ont ces pré-requis. Mais ils ne trouvent pas forcément du travail.
Il faut donc aussi mettre en cause le comportement des recruteurs : ce sont les jeunes qui prennent de plein fouet les effets de la crise ; ils ne sont pas embauchés ou leurs CDD ne sont pas renouvelés. Priorité aux jeunes ! Ne sacrifions pas les nouvelles générations ! Cordialement. Pierre Dubois

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